2024年浙江医院药学部西药房巾帼文明岗工作计划

2024年我院药学部西药房为继续深入开展“省级巾帼文明岗”创建活动，以提高药师队伍素质为核心,以树立行业形象为目的，深入开展优质的药学服务，进一步提高药学部西药房集体的凝聚力，现结合我院药学部西药房实际情况，特制定巾帼文明岗工作计划如下：

一、指导思想

以习近平总书记新时代中国特色社会主义思想为指导，紧紧围绕省委省政府工作大局, 积极响应“巾帼心向党，建功新时代”和“争当新时代红船好女儿，争创高水平巾帼”号召, 结合行业发展要求，引导广大妇女树立社会主义核心价值观, 遵纪守法、诚实守信、恪尽职守、文明从业、立足岗位、创业创新、努力提高思想道德、职业道德和技能水平,努力创造社会价值、经济价值和人才价值，为浙江“两个高水平”建设贡献巾帼力量。

二、创建目标

1、以创建“巾帼文明岗”为载体，树巾帼形象，创优质服务。

2、进一步增强集体凝聚力，促进女性药剂人员成长、成才。

3、加强科室各项工作管理，制定岗位目标责任，使管理规范化、科学化，走向良性发展道路。

4、以创建“省级巾帼文明岗”为动力，争创“全国巾帼文明岗”。

三、建岗措施

1、加强素质教育，打造学习型团队，加强业务学习，提高专业水平。以丰富多样的形式促进药师的职业技能，创新进取，以过硬的技术赢得患者的信任。

2、牢记要求，践行承诺，强化服务意识，健全考核机制，提高满意服务。积极开展满意率的调查。开拓创新，努力促进医院、医疗、服务、科研各方面发展。

3、开展文娱活动，不断丰富职工的业余生活，使员工切实强生健体、放松心情，增进员工之间的交流与沟通。

4、热心公益，树立巾帼文明示范岗的先锋作用。在做好本职工作的基础上，积极开展奉献爱心的志愿者活动。开展安全用药讲座等公益活动，树立好巾帼文明示范岗的先锋作用。